FOR BUSINESS 法人企業様向けプラン
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従業員の心身を整え、
企業のパフォーマンスを最大化。
「人的資本経営」が注目される今、社員の健康への投資は企業成長に直結します。
「プロの出張ケア」を導入し、会議室や休憩室を極上のメンテナンス空間に変えませんか？
WHY CHOOSE US? なぜ「出張ケア」が福利厚生に最適なのか？
一般的なスポーツジム補助などの利用率は、
一部の活発な社員に限られがちです。
「人的資本経営」が注目される今、社員の健康への投資は企業成長に直結します。
「プロの出張ケア」を導入し、会議室や休憩室を極上のメンテナンス空間に変えませんか？
MERITS 「出張ケア」導入 3つのメリット
プロの介入が、企業の「見えない損失」を根本から解決します。
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生産性の維持・向上
デスクワーク特有の眼精疲労や首・肩の重だるさをその場でリセット。午後の集中力低下を防ぐことで、1日の業務効率を劇的に引き上げます。結果として、無駄な残業時間の削減にも直結する「攻めの投資」です。
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採用力・定着率の強化
「プロの整体を会社で受けられる」という事実は、採用市場において非常にキャッチーで強力な差別化になります。社員を大切にする姿勢が可視化され、帰属意識や仕事へのエンゲージメント向上に貢献します。
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労災・離職リスクの予防
身体のプロが定期的に介入することで、ギックリ腰などの突発的なトラブルや、蓄積疲労によるメンタルヘルス不調のサインを早期に発見します。貴重なベテラン社員が長く健康に働ける現場作りを実現します。
PLANS & PRICING 料金表・運用モデル
基本料金プラン
企業様の規模や目的に合わせて、3つの柔軟な料金形態をご用意しております。
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PLAN 01
施設に常駐する場合
¥1,000 / 10分
会議室等の施設にセラピストが常駐し、ご希望の社員様に順番に施術を行います。
オススメ
社員数が多く
定期実施したい企業様 -
PLAN 02
ギフトカード配布
¥8,000 / 1枚
社員様のインセンティブや慰労として、いつでも出張ケアを呼べるカードを配布します。
オススメ
営業成績の表彰や
リモート社員様向け -
PLAN 03
オーダーメイド
ご希望に合わせた
料金形態従業員規模や頻度、ご予算など丁寧にヒアリングし、最適なプランを作成いたします。
オススメ
予算内でスモールスタート
したい企業様
選べる3つの運用形式（支払いモデル）
企業の予算枠や福利厚生の目的に応じて、費用の負担割合をお選びいただけます。
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全額会社負担
従業員負担0円。福利厚生費として計上可能。会社からの還元として最も満足度が高く、採用ブランディングに最大のアピールとなります。
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一部会社負担
「会社50%・個人50%」など費用をシェア。会社側の負担額を抑えて低予算から導入でき、社員が「自ら受ける」ため健康意識を高めるきっかけになります。
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イベント・スポット
期末の繁忙期に向けたリフレッシュや、社内イベントのコンテンツとして。単発でのご利用も承ります。 ※要別途お見積り
FLOW 導入までの流れ
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無料相談・ヒアリング
まずは従業員数や課題、訪問予定のスペース（会議室等）をお伺いします。
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プラン提案・ご契約
ご要望と規模に合わせた訪問スケジュールとお見積りをご提案・ご契約となります。
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導入開始
予約システムの開放や社内告知を行い、初回のメンテナンスをスタートします。
FAQ よくある質問
- 特別な設備は必要ですか？
- 不要です。畳1畳分のスペースがあれば、会議室や休憩室がそのまま施術ルームに変わります。折り畳みのベッドも持参いたします。
- 予約管理の手間はかかりますか？
- 当方のオンライン予約システムを無料で開放します。従業員様が各自のスマホで完結するため、事務局様の手間はゼロです。
- 社員が利用しているか確認することは可能ですか？
- はい。法人（団体）様向けに、専用システム等を用いて「誰が・いつ施術を受けたか」を利用状況としてご確認いただける体制を整えております。
- 愛媛県内ならどこでも来てくれますか？
- はい。愛媛県内全域、出張費・交通費無料でプロの技術をお届けします。
- オフィス以外の場所でも福利厚生として利用できますか？
- 可能です。店舗や工場などの現場はもちろん、リモートワーク中の社員様のご自宅へ訪問する形でも導入いただけます。